Yükleniyor

Yayın ve Akademik Faaliyet Özeti

24
Makale
106
Atıf
31
Bildiri
14
Kitap
1
Proje
2
Ödül
13
Tez
7
Sanatsal Etkinlik
İndekslere Göre Yayın Sayıları
4 indeks
13
Diğer
9
TR Dizin
1
SCOPUS
1
SSCI
Makale Bilgileri
4
The Moderating Role of Work Alienation in the Relationship between Psychological Capital and Job Satisfaction: A Research in Service Sector, International Journal of Management and Applied Science, 4(3), 2018 Diğer
5
The Mediating Effects of Organizational Identification on the Relationship between Self-Efficacy and Turnover Intention, International Journal of Management and Applied Science, 4(9), 2018 Diğer
6
The Effect of Leader-Member Exchange on Organizational Based Self-Esteem and Turnover Intention: the Role of Psychological Capital, International Journal of Economics, Commerce and Management, 6(8), 2018 Diğer
7
The Effects of Emotional Intelligence and Locus of Control on Job Satisfactıon and Life Satisfaction, Uluslararası İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi, 3(2), 2017 Diğer
11
İşletmelerde Kaynak Temelli Bilgi Teknolojileri Yetkinliği Bir Ölçek Uyarlama Çalışması, Ege Akademik Bakış, 14(3), 2014 ULAKBİM TR DİZİN
12
Duygusal Emek ile İşe Yabancılaşma İlişkisinde Psikolojik Sermayenin Düzenleyici Etkisi, İşletme Araştırmaları Dergisi, 6(3), 2014 ULAKBİM TR DİZİN
13
Güvenlik İklimi Ölçeğinin Geçerlilik ve Güvenilirlik Çalışması, Süleyman Demirel Üniversitesi İİBF Dergisi, 19(4), 2014 Diğer
Prof. Dr. İsmail Tokmak, Ufuk Türen, Mustafa Bekmezci
14
Duygusal Zekanın Örgütsel Vatandaşlık Davranışlarına Etkisi İş Tatmininin Aracılık Rolü, Çağ Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, 10(1), 2013 Diğer
15
Turizm ve Otelcilik Öğrencilerinin Sosyotropik Otonomik Kişilik Özelliklerinin İletişim Becerisine Etkisi, Anatolia: Turizm Araştırmaları Dergisi, 24(1), 2013 ULAKBİM TR DİZİN
16
Sosyotropik Otonomik Kişilik Özelliklerinin Çalışanların Motivasyonuna Etkisi Ankara da Bulunan Konaklama İşletmelerinde Yapılan Bir Araştırma, İşletme Araştırmaları Dergisi, 5(1), 2013 ULAKBİM TR DİZİN
17
İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamalarının İşletme Performansına Etkisi İşletmelerin Sahip Oldukları Bilgi ve İletişim Teknolojileri Kabiliyetlerinin Aracılık Rolü, Business and Economics Research Journal, 4(4), 2013 ULAKBİM TR DİZİN
18
Exploring the Effect of Human Resource Management Practices on Organizational Performance and the Mediating Role of Perceived Organization Support An Empirical Research on Turkish SMEs, European Journal of Business and Social Sciences, 36(2), 2012 Diğer
19
The Relationship Of The Ethical Leadership Among The Organizational Trust Affective Commitment And Job Satisfactıon Case Study Of A University, International Journal Of Social Sciences And Humanity Studies, 4(2), 2012 Diğer
20
The Effect of Transformational Leadership on Organizational Identification and Perceived Corporate Reputation A University Sample, International Journal Of Social Sciences And Humanity Studies, 4(2), 2012 Diğer
21
The Effect of The Locus of Control on Organizational Citizenship Behavior The Mediating Role Perceived Organizationel Support Case Study of A University, International Journal of Business and Management Studies, 4(1), 2012 Diğer
22
The Effect of Employees Organizational Justice Perception on Their Organizationel Commintment A University Sample, International Journal of Business and Management Studies, 4(1), 2012 Diğer
23
Türkiye de E-Ticaret İşlem Hacmini Etkileyen Faktörler Üzerine Bir Araştırma Bir Model Önerisi, Kara Harp Okulu Savunma Bilimleri Dergisi, 10(1), 2011 ULAKBİM TR DİZİN
24
Personel Güçlendirme Örgütsel Özdeşleşme ve Örgütsel Sinizm İlişkisi Üzerine Bir Araştırma, KHO Savunma Bilimleri Dergisi, 20(2), 2010 Diğer
Prof. Dr. İsmail Tokmak, Mustafa Polat, Cem Harun Meydan
1
The Effect of Intrapreneurship on Employees' Job Satisfaction and Organizational Commitment: A Study in the Cargo Industry
International Symposium on Current Approaches and New Trends in Social Sciences · 24.06.2021
2
The Role of Work Alienation on the Effect of Workplace Incivility on Turnover Intention
International Conference in New Research Directions in Economics, Management and Social Science Research (EMSS) · 22.01.2019
3
The Role of Perceived Organizational Support in the Effect of Leader-Member Exchange on Organizational Identification
IASTEM 163rd International Conference on Management, Economics, Social Science (ICMESS) · 31.12.2018
4
The Mediating Effects of Organizational Identification on the Relationship between Self-Efficacy and Turnover Intention
IASTEM-123th International Conference on Social Science and Humanities (ICSSH) · 07.07.2018
5
The Moderating Role of Work Alienation in The relationship between Psychological Capital And Job Satisfaction: A Research in Service Sector
ISER 103rd International Conference, · 28.01.2018
6
Lider-Üye Etkileşiminin Algılanan Kurumsal İtibar Üzerindeki Etkisinde İşyeri Güvenlik İkliminin Rolü
25. Ulusal Yönetim Organizasyon Kongresi · 25.05.2017
7
İşyeri Güvenlik İkliminin İç Girişimcilik Üzerine Etkisinde Psikolojik Sermayenin Düzenleyici Rolü
16. Ulusal İşletmecilik Kongresi · 04.05.2017
8
Duygusal Emeğin, İş Tatmini ve İşten Ayrılma Niyeti ile İlişkisinde Lider Üye Etkileşiminin Rolüne İlişkin Lojistik Sektöründe Yapılan Bir Araştırma
15. Ulusal İşletmecilik Kongresi · 26.05.2016
9
Lider-Üye Etkileşiminin Çalışanların Örgüt Temelli Öz Saygı Ve İşten Ayrılma Niyetleri Üzerindeki Etkisinde Psikolojik Sermayenin Rolü
14. Ulusal İşletmecilik Kongresi · 07.05.2015
10
Duygusal Zekanın Çalışanların İş ve Yaşam Doyumlarına Etkisi Kontrol Odağının Aracılık Rolü
13. Ulusal İşletmecilik Kongresi · 08.05.2014
11
Sağlık Çalışanlarının Mesleki Doyum Düzeylerinin Örgütsel Bağlılıklarına ve Tükenmişlik Düzeylerine Etkisi Bir Kamu Hastanesi Örneği
1. Örgütsel Davranış Kongresi · 15.11.2013
12
Algılanan Kurumsal İtibarin Çalışanların İş Performansına ve İşten Ayrılma Niyetine Etkisi
21. Ulusal Yönetim Organizasyon Kongresi · 30.05.2013
13
Duygusal Zekanın Çalışanların Örgütsel Vatandaşlık Davranışlarına ve İş Tatminine Etkisi
12. Ulusal İşletmecilik Kongresi · 02.05.2013
14
Örgütsel Adaletin Örgütsel Özdeşleşme ve İş Tatminine Etkisi
12. Ulusal İşletmecilik Kongresi · 02.05.2013
15
The Effect of Transformational Leadership on Organizational Identification and Perceived Corporate Reputation A University Sample
Internationel Conference On Business and Management Economics and Finance (ICBMEF) · 05.10.2012
16
The Relationship of the Ethical Leadership among the Organizational Trust Affective Commitment and Job Satisfaction
Internationel Conference On Business and Management Economics and Finance (ICBMEF), · 05.10.2012
17
The Effect of Organizational Communication in Intrapreneurship and Business Performance
25th, European Conference on Operational Research (EURO XXV) · 08.07.2012
18
Functionality of Self Assessment in 360 Degree Feedback Method
25th, European Conference on Operational Research (EURO XXV) · 08.07.2012
19
Exploring the Effect of Human Resource Management HRM Practicies on Organizational Performance and the Mediating Role of Perceived Organization Support An Empirical Research on Turkish MNEs
I. International Interdisciplinary Social Inquiry Conference · 17.06.2012
Prof. Dr. İsmail Tokmak, Prof. Dr. Ufuk Türen, Prof. Dr. Mustafa Polat
20
Turizm ve Otelcilik Öğrencilerinin Sosyotropik Otonomik Kişilik Özelliklerinin İletişim Becerilerine Etkisinin İncelenmesi
Nevşehir Üniversitesi, Ulusal Meslek Yüksekokulları Çalıştayı ve Öğrenci Sempozyumu · 13.06.2012
21
İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamalarının İşletme Performansına Etkisi İşletmelerin Sahip Oldukları Bilgi ve İletişim Teknolojileri Kabiliyetlerinin Aracılık Rolü
1. Ulusal Ünye İ.İ.B.F. İşletmecilik Sempozyumu · 24.05.2012
22
Sosyotropik-Otonomik Kişilik Özelliklerinin Çalışanların Motivasyonuna Etkisi: Konaklama İşletmelerinde Yapılan Bir Araştırma
Selçuk Üniversitesi, 11. Ulusal İşletmecilik Kongresi · 10.05.2012
23
The Effect of Employees Organizational Justice Perception on Their Organizationel Commintment: A University Sample
International Conference on Business and Management (ICBM) · 27.04.2012
Prof. Dr. İsmail Tokmak, Prof. Dr. Cem Güçel
24
The Effect of The Locus of Control on Organizational Citizenship Behavior The Mediating Role Perceived Organizationel Support : Case Study of A University
International Conference On Business and Management (ICBM) · 27.04.2012
Prof. Dr. Cem Güçel, Prof. Dr. İsmail Tokmak
25
Kamu Sektöründe 360 Derece Bireysel Performans Değerlendirmesinin Uygulanabilirliğine Yönelik Bir Araştırma
1 nci Ulusal Ünye İİBF İşletmecilik Sempozyumu · 24.04.2012
26
Stratejik İnsan Kaynakları Yönetiminin İşletme Performansına Etkisi Yenilikçiliğin Aracılık Rolü
18. Ulusal Yönetim Organizasyon Kongresi · 20.05.2010
Prof. Dr. İsmail Tokmak, Prof. Dr. Mustafa Polat
27
Kişilik ve Demografik Değişkenler Kapsamında Türk Tipi Müzakere Tarzı Arayışı ve Kültürel Bağlamda Bir Değerlendirme
17. Yönetim Organizasyon Kongresi · 06.05.2010
Prof. Dr. İsmail Tokmak, Prof. Dr. Ahmet Erkuş
28
İşletme Performansının Yenilikçiliğe Etkisi Sermaye Yapısının Aracılık Rolü
9. Ulusal İşletmecilik Kongresi · 06.05.2010
Prof. Dr. İsmail Tokmak, Prof. Dr. Mustafa Polat
29
Personel Güçlendirme Örgütsel Sinizm İlişkisinde Örgütsel Özdeşleşmenin Aracılık Etkisi
9. Ulusal İşletmecilik Kongresi · 06.05.2010
Prof. Dr. İsmail Tokmak, Prof. Dr. Mustafa Polat, Prof. Dr. Cem Harun Meydan
30
Üst Yönetimin İşletmelerin Yenilikçilik Düzeyine Etkisinde Örgüt Kültürünün Aracılık Rolü Savunma Sanayinde Bir Araştırma
Uluslararası 7. Bilgi, Ekonomi ve Yönetim Kongresi · 30.10.2009
Prof. Dr. İsmail Tokmak, Prof. Dr. Ahmet Erkuş
31
Bireylerin Müzakere Etiği Algılamalarının Müzakere Sürecindeki Davranışlarına Etkisi
8. Anadolu İşletmecilik Kongresi · 07.05.2009
Prof. Dr. İsmail Tokmak, Prof. Dr. Ahmet Erkuş
Kitap Bölümü Bilgileri
1
Understanding Alienation
In: Dark Sides of Organizational Life: Hostility, Rivalry, Gossip, Envy and Other Difficult Behaviors, 139-166, 2023
2
Sinizm
In: Yönetim ve Organizasyon Örnek Olaylar-2, 211-212, 2022
3
İş Etiği
In: Yönetim ve Organizasyon Örnek Olaylar-2, 341-342, 2022
4
Rol Çatışması
In: Yönetim ve Organizasyon Örnek Olaylar-2, 167-168, 2022
5
Rol Stresi
In: Yönetim ve Organizasyon Örnek Olaylar-2, 167-168, 2022
6
İzlenim Yönetimi
In: Yönetim ve Organizasyon Örnek Olaylar-2, 195-196, 2022
7
Örgütsel İletişim Etkililiği
In: Yönetim ve Organizasyon Örnek Olaylar-2, 297-298, 2022
8
Kurumsal İtibar
In: Yönetim ve Organizasyon Örnek Olaylar-2, 383-384, 2022
9
Kişilerarası Problem Çözme
In: Yönetim ve Organizasyon Örnek Olaylar-2, 301-302, 2022
10
Güç Mesafesi
In: Yönetim ve Organizasyonda Örnek Olaylar 2, 57-58, 2022
11
İş analizi bütün İK kararlarının temeli olabilir mi?
In: Yönetim ve Organizasyonda Örnek Olaylar 1, 9-10, 2022
12
VII. Bölüm (İş Özellikleri, İş Performansı, İş Stresi, İş Tatmini, İşe Yabancılaşma)
In: Örgütsel Davranış 46 Yaygın Değişken İncelemesi Teori ve Uygulama, 365-430, 2020
13
Stratejik İletişim ve Müzakere
In: Strateji ve Güvenlik Alanında Temel ve Güncel Yaklaşımlar, 123-155, 2020
Prof. Dr. İsmail Tokmak, Kemal Eroğluer
14
Üst Yönetimin İşletmenin Yenilikçilik Düzeyine Etkisi:Örgüt Kültürünün Aracılık Rolü
In: Bilgi Ekonomisi ve Yönetimi, 335-347, 2010
1
Akdeniz Havzasındaki İstilacı Türlerden Aslan Balığı ile Mücadele Kapsamında Aslan Balığının Gastronomik Değerinin İncelenmesi ve Ürün Geliştirmeye Yönelik Bir Araştırma
Ar-Ge · Yürütücü · 05.05.2023
1
TÜBİTAK Yayın Teşvik Ödülü, 18.08.2021
TÜBİTAK
2
The IIER Excellent Paper, 28.01.2018
International Institute of Engineers Researchers
1
Güzel Sanatlar Tasarım ve Mimarlık Fakültesi Yılsonu Sergisi (Düzenleme Kurulu Üyeliği)
Diğer · Ankara
2
"Flavors of Ibero-American Chefs" Uluslararası Gastro-Diplomasi Etkinliği
Diğer · Ankara
3
"Akdeniz Yemekleri: Paella Atölye ve Tadım Etkinliği" Uluslararası Gastro-Diplomasi Etkinliği
Diğer · Ankara
4
KKTC'nin 40. Kuruluş Yıldönümü ve Kıbrıs Türk Yemeklerini Tanıtan Uluslararası Gastro-diplomasi Etkinliği
Diğer · Ankara
5
"Italian Style Workshop and Tasting" Uluslararası Gastro-diplomasi Etkinliği
Diğer · Ankara
6
"Women and Gastronomy" Uluslararası Gastrodiplomasi Etkinliği
Diğer · Ankara
7
Cumhuriyetimizin 100. Yılında Atatürk'ün Sofrası etkinliği
Diğer · Ankara
1
Elektronik ağzıdan ağıza iletişimin müşterilerin yiyecek içecek işletmesi tercihleri üzerindeki etkisinin müşteriler ve işletmeler açısından incelenmesi: Ankara ili örneği
Yüksek Lisans · 2024
2
Depremlerde gönüllü mutfaklarının kurulumu ve işletilmesine ilişkin bir model önerisi: 6 Şubat Kahramanmaraş Depremlerinde "Gönül Mutfağı" örneği
Yüksek Lisans · 2024
3
Yöresel yemek sadakati ölçeğinin geliştirilmesi
Yüksek Lisans · 2024
4
Yat şeflerinin sektörde karşılaştığı zorlukların belirlenmesi ve yat şefliğine ilişkin farklı eğitim modellerinin oluşturulması
Yüksek Lisans · 2023
5
Restoran müşterilerinin kalite algısı ile müşteri sadakati arasındaki ilişkide müşterilerin duygu durumu ve müşteri memnuniyetinin düzenleyici aracı etkisi: Ankara'da lüks sınıf restoran müşterilerine yönelik bir araştırma
Yüksek Lisans · 2022
6
Kastamonu yerel restoran menülerinde bulunmayan yöresel yemeklerin tespiti ve alternatif menü önerileri
Yüksek Lisans · 2022
7
Restoran işletmelerinde dijitalleşme kavramı: Ankara'da deniz ürünleri restoranlarına yönelik bir araştırma
Yüksek Lisans · 2022
8
COVID-19'un sağlık çalışanlarının beslenme alışkanlıklarına ve yaşam tarzı değişimlerine etkisinin değerlendirilmesi
Yüksek Lisans · 2022
9
Gastronomide kültür ve kimlik yansıması: Süryani mutfak kültürü ve yemekleri
Yüksek Lisans · 2022
10
Lider üye etkileşiminin işe yabancılaşma ve örgütsel özdeşleşmeye etkisinde zorunlu örgütsel vatandaşlık davranışının rolü: Bir kamu kurumunda araştırma
Yüksek Lisans · 2021
11
COVID 19 salgınının yiyecek-içecek işletmeleri üzerine etkisi: Ankara'da bulunan yiyecek-içecek işletmeleri üzerine nitel bir araştırma
Yüksek Lisans · 2021
12
Şehirlerin gastronomik markalaşması ölçeğinin geliştirilmesi
Yüksek Lisans · 2021
13
Türkiye ve İspanya'nın tanıtımında kullanılan turistik tanıtım filmlerinde gastronomik öğelerin kullanımı ve karşılaştırmalı analizi
Yüksek Lisans · 2021